单项选择题
（）不是影响企业薪酬水平确定的内部因素。
A.工会的力量 B.员工劳动与绩效的差别 C.产品的需求弹性 D.企业发展战略与规划
单项选择题 下列不属于薪酬管理目的的是（）。
单项选择题 从员工角度看，薪酬的功能下列不包括的是（）。
单项选择题 下列属于传统的薪酬设计原则的是（）。
