问答题
员工招聘的发展趋势
一、基于战略的员工招聘 二、基于胜任素质的招聘 三、招聘的专业化 四、招聘管理的e化 五、校园招聘的趋势 六、招聘工作的职能化
问答题 员工招聘的原理
问答题 员工招聘的原则
判断题 如员工有什么意见,建议或发现安全隐患等,可以通过员工代表,管理层,意见箱,安全委员等渠道反映投诉。
判断题 保安人员是保护员工、公司的生命和财产安全,而不是用来干涉约束员工合理的自由。
判断题 员工为了生活方便,在宿舍可以私自安装电源插座。