判断题
司马光认为“度材而授任,量能而施职”,即把合适的人放在合适的岗位上,根据官员的胜任素质而非资历或声望来安排岗位。
正确
判断题 领导素质、领导行为和领导权变构成了《资治通鉴》中领导艺术的三个支柱。领导素质是基础,领导行为是表现,领导权变是关键,三者缺一不可。
判断题 “奸不能惑,佞不能移”,指的是能够时刻保持清醒头脑,不为奸佞所迷惑。
判断题 “明”的第二个层次是“别贤愚,辨是非”,即明辨是非,“亲贤臣、远小人”的人才鉴别能力。
判断题 司马光认为,领导者真正的“仁”不在于表面上的宽容、仁慈与和善,即“妪煦姑息”之仁。
判断题 “惟道所在,断之不疑”,指的是有识别道义的能力和坚持道义方向的定力。