问答题 职业培训对社会发展的作用。

问答题 从经济和社会发展的角度谈谈你对人才的认识。

问答题 为什么要通过人才培养来增强企业的核心竞争力？

问答题 培训组织者的五种基本角色。

问答题 结合工作实际，谈一谈如何开发符合实际需要的培训教材。

问答题 怎样成为一名优秀的企业培训师？

问答题 岗位职务描述充对培训工作有哪些促进作用？

问答题 企业培训师为什么要学习和掌握国家的法律和政策？

问答题 人力资源开发和人力资源管理的关系。

问答题 如何制定一个好的培训评价方案？

问答题 培训和就业的关系。

问答题 员工培训与绩效管理无关？

问答题 请结合工作实际论述如何备好课。

问答题 培训质量管理和培训评估的关系。

问答题 培训课程就是一门培训学科吗？

问答题 车间培训员的主要职责是为培训中心选送学员。

问答题 拓展训练适用于哪些类型的培训？

问答题 培训是一种消费，不可能是一种生产力。

问答题 培训师在创建学习型组织中的作用。

问答题 试比较指令性和自主性培训项目开发的特点？

问答题 如何组织培训教材开发？

问答题 企业是生产单位、培训必须在业余时间进行。

问答题 请结合实际拟定一份评估方案。

问答题 人力资源开发对经济发展的意义？

问答题 企业培训师职业资格培训的生命力在哪里？

问答题 国家应该怎样规范职业培训市场？

问答题 谈谈你参加这次培训的感受。

问答题 培训只是解决工作中的具体问题吗？为什么？

问答题 你认为什么是企业中的高技能员工？

问答题 国家为什么要推出企业培训师制度？

问答题 谈谈企业培训师和教师的区别。

问答题 人员素质测评的基本特点是什么？

问答题 结合工作实际，谈一谈如何开发符合实际需要的培训教材。

问答题 怎样成为一名优秀的企业培训师？

问答题 造成培训工作效果差的原因是什么？

问答题 培训工作应该如何创新？

问答题 职业培训教材应该具有什么特点？

问答题 预测工作在职业培训工作中的作用。

问答题 谈谈成人培训中师生关系的特点。

问答题 为什么职业培训要尊重成人教育的基本规律。