多项选择题
根据价值取向与模糊耐受性两个维度的组合,决策风格可以分为()。
A.指导型 B.概念型 C.分析型 D.行为型 E.合作型
多项选择题 在制定人力资源规划时,高层管理者、人力资源部门、其他职能部门和外部专家都应参加,其中外部专家能够发挥的作用是()。
多项选择题 薪酬成本控制的方法有()。
单项选择题 根据豪斯的路径一一目标理论,让员工明确他人对自己己的期望、成功绩效的标准和工作程序的领导称为()。