单项选择题 对规划期内人力资源管理的总目标、总政策、实施步骤和总预算的安排是（）。

单项选择题 编制人力资源规划的目标是：确保企业在（）和不同的职位上得到适当的人选。

单项选择题 处于不同发展状态下的企业，需要实施相关的人事政策，而这些人事政策的制定，必须以（）为依据和指导。