单项选择题 人力资源管理体系在未来设计变革过程中重要方向是（）。

单项选择题 继任计划服务于（）目的。

单项选择题 人力资源战略就是要抓住组织的（）和（），并将它们转化为一套前后一致的、整体的、完善的员工管理计划和政策。