问答题
职业生涯开发和设计的主要方法有哪些？请详细说明一种方法。
职业生涯开发和设计的主要方法有：（1）确定志向（2）自我评估（3）职业生涯机会的评估......
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问答题 工资分级的典型方法是什么？如何决定工资结构？
问答题 试比较关键事件法、行为对照表法、行为锚定等级评价法、行为观察评价法、目标管理法的优缺点。
问答题 绩效管理有哪些功能和作用？
