判断题
马科夫(Markov)分析矩阵是用于人力资源内部供给的
正确
判断题 如果评估的目的是加强沟通和提高效率,考核周期应相对短一些
判断题 添置新设备,强化自动化程度,是解决人力资源短缺的方法
判断题 马尔科夫(Markov)分析矩阵图一般是用来预测企业人力资源外部供给的一种常用方法