单项选择题
（）是以货币或非货币形式表现的具有间接性、未来性和灵活性的报酬。
A.奖金 B.福利 C.薪酬 D.假期
单项选择题 不属于战略薪酬设计原则的是（）
判断题 效度的高低表明了选拔测试结果的可靠性程度。
判断题 组织所选拔的人才要与工作和组织相匹配。
