填空题
五项修炼：（）、（）、（）、（）和（）。
自我超越；改善心智模式；建立共同愿景；团体学习；系统思考
填空题 员工培训管理是一项系统工程。它的整个流程包括（）等多个环节。
填空题 合理的薪酬体系需要考虑四个方面：（）、（）、（）和（）。
填空题 薪酬是企业支付给员工的劳动报酬，是企业（）的关键手段。
填空题 在现代企业中，人力资源管理的职能主要包括：（）。
填空题 根据培训方式的不同，可以将员工培训分为（）、（）和（）。
