展开全部
相关考题

多项选择题 下列选项中,不属于工资总额组成部分的有()。

单项选择题 导致大家对劳动这种传统生产要素的关注转向现代意义上的人力资源...

单项选择题 ()的员工在应尽义务方面表现非常突出,但不会表现出太多的热情。

单项选择题 不属于员工服务计划的是()。

单项选择题 一些企业会在培训结束一段时间之后,对受训人员在增加产量或提高...

单项选择题 下列()不属于职业中介机构的业务内容。

单项选择题 按照《就业促进法》的规定,设立职业中介机构的条件不包括()。

单项选择题 下列选项中,关于人力资源招募的说法,错误的是()。

单项选择题 小杰的月工资为8000元,他在今年6月的端午节小长假加了3天...

单项选择题 关于工作分析信息中的工作任务清单的说法。正确的是()。

单项选择题 外部招募的优点不包括()。

单项选择题 吉尔福特确定的智力维度不包括()。

单项选择题 由于人力资源的(),各国政府都在努力通过各种措施降低失业率,...

单项选择题 关于管理大师彼得·德鲁克的现代人力资源概念的说法,正确的是()。

单项选择题 关于人际关系运动阶段的说法不正确的是()。

单项选择题 在一个沟通过程中,接收者()信息,接收者可以对信息置之不理,...

单项选择题 如果要招募的是蓝领工人、从事一般行政事务类工作的员工或较低层...

单项选择题 按照情绪发生的强度和持续时间,人的情绪可以分为心境、激情、应...

单项选择题 人力资源最为重要的特性,不包括()。

单项选择题 以下员工对工作不满的表达方式中,属于破坏性和积极的反应方式的是()。

单项选择题 关于团体,下列说法正确的是()。

单项选择题 关于用人单位招用人员的说法,正确的是()。

单项选择题 根据“大五”人格模型,有创造性的、聪明的、开放的属于()。

单项选择题 ()是由于市场因素或经营不善,企业为降低成本,被迫采取裁员来...

单项选择题 延长工作时间的工资报酬,错误的是()。

单项选择题 关于自我价值定向理论的说法,错误的是()。

单项选择题 某事业单位工作人员受撤职处分,则其受处分的期间为()个月。

单项选择题 下列选项中,关于劳动关系的说法,错误的是()。

单项选择题 下列选项中,关于中高层管理者的人力资源管理责任的说法,错误的是()。

单项选择题 下列选项中,关于工作丰富化的说法,正确的是()。

单项选择题 下列选项,属于影响企业薪酬水平的内在因素的是()。

多项选择题 职业资格证书种类包括()。

多项选择题 政府通过设立公共就业服务机构,为劳动者提供免费的就业服务,为...

多项选择题 按裁员的动因划分,企业裁员可以分为()。

多项选择题 附加福利计划中发放给员工的信用卡可使用额度的决定因素是()。

多项选择题 关于结构化面试的说法,正确的有()。

多项选择题 下列选项中,属于能力测试的有()。

多项选择题 下列甄选的主要方法中,属于成就测试的有()。

多项选择题 一份招募计划通常包括()

多项选择题 按照工作特征模型理论,工作的核心特征包括()。